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        中共益陽市第一中醫(yī)醫(yī)院委員會關(guān)于市委巡察整改進展情況的通報

        發(fā)布時間:2025-09-11 10:34 本文來源: 黨委辦

        中共益陽市第一中醫(yī)醫(yī)院委員會關(guān)于市委巡察整改進展情況的通報

        根據(jù)市委統(tǒng)一部署,2024年9月9日至11月20日,市委第三巡察組對益陽市第一中醫(yī)醫(yī)院黨委開展了巡察,2024年12月26日,市委第三巡察組反饋了巡察意見。按照巡察工作有關(guān)要求,現(xiàn)將巡察整改進展情況通報如下。

        一、組織落實整改情況

        (一)明確目標措施,層層壓實責任

        院黨委把巡察整改工作作為一項重大政治任務,堅持綜合施策、標本兼治,立行立改、全面整改,堅決扛起巡察整改政治責任。嚴格按照市委巡察組要求,第一時間組織召開巡察整改工作部署會議,對巡察反饋意見清單進行了認真分析研究,制定了整改落實方案和整改臺賬,逐項明確分管責任領導、牽頭科室、整改措施及整改時限,切實做到領導責任到位、任務分解到位、安排部署到位、工作機制到位,確保巡察整改工作落地見效。

        (二)強化統(tǒng)籌兼顧,抓好整改督查

        院黨委多次召開巡察整改工作推進會,層層安排部署,調(diào)度整改進展,扎實有序推動整改落實。院黨委書記“點對點”調(diào)度整改落實情況,帶頭研究措施、督促落實,對每個節(jié)點、每項任務落實情況進行跟蹤問效,及時有效發(fā)現(xiàn)并解決整改過程中存在的整改進度慢、措施不到位、落實不力、成效不明顯等問題。堅決做到一抓到底、抓出實效。截至目前,市委第三巡察組向醫(yī)院黨委反饋了六個方面22個問題,已完成整改的有21項,階段性完成整改的有1項。

        (三)注重標本兼治,建立長效機制

        在落實問題整改的同時,及時總結(jié)經(jīng)驗,舉一反三,深挖問題根源,將階段性和長效性相結(jié)合,將整改個性問題和破解共性問題相結(jié)合,不斷建立健全有關(guān)管理配套制度,完善工作機制,不斷鞏固和擴大整改成果,真正使落實巡察組反饋意見整改成為推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的強大推動力。

        二、集中整改期內(nèi)整改進展情況
        (一)反饋問題:關(guān)于黨委領導作用發(fā)揮方面
        問題1.政治理論學習與貫徹落實不夠到位

        整改情況:一是補學黨內(nèi)重要文件。2025年1月10日召開了黨委中心組學習會議,集中補學了黨內(nèi)相關(guān)重要文件,并開展了學習研討。二是修訂了醫(yī)院收發(fā)文管理制度,規(guī)范收發(fā)文管理.建立了收文發(fā)文、參加上級會議精神傳達學習機制。三是制定了關(guān)于加強醫(yī)院黨的建設的若干措施,明確了醫(yī)院加強黨的建設的具體舉措。四是加強監(jiān)督,制定了關(guān)于加強“一把手”和領導班子監(jiān)督的若干措施,措施制定后,黨委會、院長辦公會議事程序及重大決策等均嚴格按流程、制度執(zhí)行。

        問題2. 重大事項決策機制不夠完善

        整改情況:一是制定了醫(yī)院“三重一大”制度實施辦法,嚴格規(guī)范“三重一大”決策。二是對相關(guān)合作項目協(xié)議進行了合理調(diào)整。三是制定了醫(yī)院采購內(nèi)部控制制度、后勤基建維修管理辦法,對醫(yī)院采購行為、基建維修全面規(guī)范管理。四是完善了醫(yī)院財務內(nèi)控制度,款項支付嚴格按程序。

        問題3. 黨委決策落實民主集中制有偏差

        整改情況:一是在2025年第3次黨委中心組理論學習中對醫(yī)院議事規(guī)則進行了再學習,對會前準備、會中發(fā)言、會后落實進行了再明確。二是修訂了醫(yī)院章程,對黨委議事決策程序進一步規(guī)范。三是對黨委會記錄工作做出嚴格要求,必須詳細記錄研討過程。

        問題4.領導班子自身建設不夠

        整改情況:一是在2025年2月26日召開的2024年度民主生活會中,黨委班子成員對照相關(guān)問題進行了對照檢查,深刻進行了自我剖析。二是建立了班子成員溝通機制,增強了交流。三是制定了醫(yī)院關(guān)于進一步加強政治生態(tài)建設的若干措施及年度黨風廉政建設工作要點。

        問題5. 黨委民主生活會質(zhì)量有差距

        整改情況:一是嚴格執(zhí)行民主生活會黨內(nèi)相關(guān)法規(guī),嚴肅認真開好民主生活會,達到紅臉出汗的目的。二是民主生活會剖析材料已由黨委書記嚴格審核把關(guān),班子剖析材料黨委書記主持集體審議把關(guān),實行了班子個人剖析材料本人及黨委書記雙簽名。三是醫(yī)院紀委對相關(guān)人員進行了集體約談,并簽訂了承諾書。

        問題6. 黨委會議記錄不規(guī)范

        整改情況:一是對黨委會記錄人員作出了嚴格要求,確保會議記錄全面、真實、準確反映黨委議事決策全過程。二是加強黨委辦工作人員能力培訓,提升辦文能力、黨建工作能力。

        問題7. 黨委對安全生產(chǎn)重視不夠

        整改情況:一是完成了相關(guān)區(qū)域消防設施施工改造。二是院內(nèi)消防設備及視頻監(jiān)控完成整改。三是完善了全院的消防應急預案,后勤保障部每季度向院黨委專項匯報全院安全生產(chǎn)情況,加強了全院安全生產(chǎn)大檢查與消防培訓演練等工作,提升了全員消防安全意識。四是加強了殘疾人康復中心的日常巡查和值守工作。

        (二)反饋問題:關(guān)于黨委落實全面從嚴治黨責任方面
        問題8. 落實全面從嚴治黨責任意識不夠強

        整改情況:一是黨委認真學習了中共中央關(guān)于全面從嚴治黨主體責任的相關(guān)規(guī)定。二是制定了醫(yī)院年度全面從嚴治黨主體責任清單。三是召開全院全面從嚴治黨工作會議,黨委對醫(yī)院全面從嚴治黨工作進行了專題研究,分析研判形勢,研究解決瓶頸和短板,提出加強和改進的措施。四是建立健全了廉潔風險防控制度,重新進行了風險點摸排,重點聚焦院領導班子及關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人員,并制定了相對應的防控措施。

        問題9. 紀委履行監(jiān)督責任有差距

        整改情況:一是院紀委進一步加強了對黨委班子議事、決策的監(jiān)督力度,紀委書記在班子議事決策時明確廉政風險防控意見。二是加大了監(jiān)督監(jiān)管力度,對設備、耗材、后勤物資采購,人員招聘、考試考核、工程項目建設等關(guān)鍵領域開展監(jiān)督50余次,主動發(fā)現(xiàn)問題線索并進行了處理。三是加大了監(jiān)督執(zhí)紀問責力度,對相關(guān)人員的違紀違規(guī)問題堅決執(zhí)行執(zhí)紀問責。四是制定了院紀委年度監(jiān)督工作要點、全面從嚴治黨監(jiān)督責任清單,并對照嚴格落實。

        (三)反饋問題:關(guān)于基層黨組織建設方面
        問題10.基層黨建工作基礎不夠夯實

        整改情況:一是強化經(jīng)費保障,按標準將黨建經(jīng)費列入了年度經(jīng)費預算。二是各支部全面自查了近年組織生活會材料,對不規(guī)范描述全面整改。三是制定了基層黨建工作考核辦法,每季度對支部相關(guān)落實情況進行考核,對檢查出的問題明確整改時限,嚴格督查整改落實情況。四是每月下發(fā)黨建工作提示,黨委辦對各支部黨建工作進行強化指導。五是組織支部書記通過線上培訓進行學習,加強黨務能力和政治理論培訓。六是嚴格按照要求,全院所有黨支部設立黨務公示欄。七是進一步落實黨委班子成員聯(lián)點指導支部黨建工作。

        (四)反饋問題:關(guān)于干部人事工作方面
        問題11. 選人用人工作不規(guī)范

        整改情況:一是組織領導班子及相關(guān)人員開展了干部選拔任用條例專題學習。二是嚴格按照干部任用有關(guān)規(guī)定,對干部相關(guān)資料進行了完善。三是對相關(guān)責任人員進行了批評教育并責令寫出書面檢查。四是制定了醫(yī)院人事檔案管理制度,建立了人事檔案管理臺賬,明確專人負責,對醫(yī)院干部檔案進行了全面整理和規(guī)范。

        問題12. 落實因私出國(境)管理規(guī)定要求不嚴格

        整改情況:一是制定了醫(yī)院工作人員出入境管理制度。二是對全院工作人員持有出入境證照人員進行全面摸排,并將所有證照由人力資源部進行統(tǒng)一集中管理。三是嚴格按照制度審批工作人員出入境事項。

        問題13.內(nèi)部人員配備不夠科學合理

        整改情況:一是對行政后勤崗位進行了全面評估,并修訂了醫(yī)院人力資源管理辦法。二是制定了重點崗位輪崗制度。獨立設立了招標采購辦,實行采管分離。三是完成了相關(guān)科室負責人的調(diào)整。四是在干部調(diào)整中對重要崗位干部進行輪崗,充分考察征求意見。五是對個別科室進行了評估和調(diào)整。六是出臺了聯(lián)系高層次人才制度,組織召開了高層次人才座談會,充分聽取高層次人才意見,發(fā)揮人才才能。

        問題14. 績效考核未有效發(fā)揮激勵作用

        整改情況:一是明確了科室發(fā)展目標,制定科室服務目標值,并與科室簽訂目標責任狀。二是推進了醫(yī)院績效制度改革,采購了第三方專業(yè)績效公司設計科學合理、差異化的薪酬分配體系??冃Х桨附?jīng)過多輪研究修正,通過了院長辦公會、黨委會、職代會審議,下一步將根據(jù)職代會意見進行完善,啟動試運行,并在試行中不斷完善。

        (五)反饋問題:關(guān)于落實意識形態(tài)工作責任制方面

        問題15.黨委對于意識形態(tài)工作重視不夠

        整改情況:一是黨委理論中心組補學了意識形態(tài)工作相關(guān)文件。二是制定了醫(yī)院意識形態(tài)工作責任制方案。三是制定了醫(yī)院意識形態(tài)工作責任制方案。四是將對照檢查意識形態(tài)工作作為班子民主生活會規(guī)定動作。五是將意識形態(tài)工作責任制落實情況納入年度工作報告和黨建工作責任制。六是每半年黨委專題研究意識形態(tài)工作一次。

        問題16. 落實“第一議題”制度有差距

        整改情況:一是嚴格落實了“第一議題”制度,嚴格按照規(guī)定程序開展學習和研討。二是制定了醫(yī)院“第一議題制度”,對黨委和支部“第一議題”學習進一步規(guī)范。

        問題17. 中心組學習制度不嚴實

        整改情況:一是認真學習了市委宣傳部關(guān)于黨委理論中心組學習的相關(guān)文件。二是嚴格落實了“每月一學”工作要求。三是規(guī)范制定2025年度黨委理論中心組學習計劃。四是按要求認真開展學習研討。

        問題18. 網(wǎng)絡意識形態(tài)責任落實不到位

        整改情況:一是嚴格落實意識形態(tài)責任制,堅持每半年進行一次專題研究,進行輿情風險研判。每月進行一次輿情風險監(jiān)控并做好臺賬記錄。二是加強了對網(wǎng)絡輿情回復工作,在第一時間妥善回復。三是加強了醫(yī)院官方網(wǎng)站管理,及時更正錯誤文字。四是加強了醫(yī)院自媒體管理,對于長期未使用的自媒體賬號進行注銷。

        (六)反饋問題:關(guān)于財務、工程項目、設備采購等方面

        問題19. 財管管理不夠規(guī)范

        整改情況:

        一是資產(chǎn)負債率情況已在全院職工代表大會上如實報告。二是加強工會財務管理,立行立改禁止使用現(xiàn)金支票進行支付。工會進行提級管理,由分管領導對工會工作全面把關(guān)。取消了工會備用金制度。組織工會工作人員學習了相關(guān)規(guī)定。三是對相關(guān)公款管理問題立案調(diào)查,對相應人員進行組織處理和問責。四是對醫(yī)院往來賬款進行了全面清理,其中部分往來款已通過追繳、賬務調(diào)整等方式清理到位。不能馬上清理的,也制定了具體措施。五規(guī)范了專家勞務費支付方式。六是出臺了梓山司法所內(nèi)部管理制度,明確了對口管理部門,理順了工作流程。七是相關(guān)后勤服務的招標工作已完成。同時,院黨委對全院合同管理做出了明確要求,必須在合同到期前三個月提交黨委會研究。

        問題20. 工程項目管理不嚴格

        整改情況:一是制定了醫(yī)院采購內(nèi)部控制制度、后勤基建維修制度,嚴格規(guī)范采購行為、基建維修行為。在建工程強化了工程監(jiān)理責任,完善了項目預算編制與執(zhí)行,加強了資金使用審核與監(jiān)督。二是關(guān)于時珍樓裝修改造項目整改問題。在上級相關(guān)部門的指導下,由醫(yī)院公開招標方式選聘具有資質(zhì)的第三方機構(gòu)對項目進行全面審計。審計報告已形成終稿,據(jù)此可挽回部分損失。但因與施工方存在分歧,經(jīng)醫(yī)院黨委研究決定,啟動法律程序,通過法律途徑追回相關(guān)款項。三是關(guān)于殘疾人康復中心遺留問題,成立了工作專班。市政府已經(jīng)召開專題會議,制定了處置方案,遺留問題已基本處置完成。

        問題21. 設備采購不規(guī)范

        整改情況:一是成立了醫(yī)院招采辦,實行采管分離,制定了相關(guān)采購制度,對采購形式特別是單一來源采購明確了要求。二是組織采購小組成員、招采辦工作人員學習了政府采購相關(guān)法律法規(guī)。三是進一步加強了設備采購需求審核,嚴格按照醫(yī)學裝備委員會、職代會、黨委會等必要流程審批同意。同時,加強了設備采購的市場調(diào)研、考察及可行性論證。

        問題22.收費行為欠規(guī)范

        整改情況:一是通過信息化手段設置事前提醒,杜絕多收費、超醫(yī)保限制用藥的違規(guī)行為。二是加強了醫(yī)務人員的醫(yī)保物價政策的培訓,每月進行自查自糾,發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題及時整改并納入科室績效考核。三是對醫(yī)保專項檢查的問題,均落實到具體科室及責任人,情形嚴重的,由院紀委進行了問責處理。四是修訂了醫(yī)保管理制度,進一步規(guī)范醫(yī)療行為。

        三、下一步工作打算
        (一)持續(xù)加強理論武裝。進一步深入學習貫徹黨的創(chuàng)新理論,進一步提高政治站位,認真履行巡察整改重大政治責任,強化使命意識和政治擔當,切實增強鞏固深化巡察整改成果的政治自覺、思想自覺、行動自覺。
        (二)持續(xù)鞏固整改成果。堅決克服“過關(guān)”心態(tài),防止前緊后松、虎頭蛇尾,對于未完成的整改事項,持續(xù)跟蹤督辦;對于已經(jīng)完成的適時組織“回頭看”,嚴防問題反彈回潮。堅持“當下改”與“長久立”相結(jié)合,既持續(xù)查擺潛在問題,又不斷強化建章立制,做到用制度管人管事管權(quán)管財。
        (三)持續(xù)推動發(fā)展質(zhì)效。堅持圍繞中心、服務大局,把抓好巡察整改與做好醫(yī)院各項工作結(jié)合起來,及時總結(jié)巡察整改經(jīng)驗成果,全方位找差距、強弱項、補短板,建強戰(zhàn)斗堡壘,完善體制機制,筑牢廉政防線,以擔當務實的舉措為全面推進醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展作出更大的貢獻。

        中共益陽市第一中醫(yī)醫(yī)院委員會

        2025年9月11日

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